關鍵詞： 特崗考試

一、資格復審

特崗教師招聘實行全程考生資格審查。面試前，要對考生進行資格復審，主要審查考生提供的有關證件和材料與網(wǎng)絡報名信息是否一致、真實。根據(jù)疫情防控要求，要求出示“國家行程碼”和“河南健康碼”,配合工作人員測量體溫，全程佩戴口罩，自動排隊并保持1米以上的安全距離參加資格復審。

（一）時間：9月17日上午8：00-12：00

（二）地點：輝縣市教師進修學校學術報告廳

（三）本人須攜帶的材料如下：

1.面試通知單（在招聘系統(tǒng)內(nèi)自行下載打?。?/span>

2.身份證原件、復印件一份，

3.畢業(yè)證原件、復印件一份，

4.《教育部學歷證書電子注冊備案表》一份，

5.《教師資格證書》原件、復印件一份或有效期內(nèi)的《中小學教師資格考試合格證明》打印件一份，

6.與筆試準考證同一底版的2寸彩色照片三張。

資格復審合格后現(xiàn)場認真填寫《河南省農(nóng)村義務教育階段學校特崗教師招聘登記表》，當場辦理《面試準考證》，工作人員收取考生面試通知單、身份證復印件、畢業(yè)證復印件、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《教師資格證書》復印件或有效期內(nèi)的《中小學教師資格考試合格證明》打印件各一份，審核單位簽署資格審查意見，加蓋審核單位公章。

考生如缺少有關材料或未按規(guī)定時間參加資格復審，將取消其面試資格，責任自負。

二、面試

（一）面試時間、地點及要求

時間：9月19日上午

地點：輝縣市城北初級中學（輝縣市蘇門大道東段路北）。

要求：根據(jù)疫情防控要求，要求出示“國家行程碼”和“河南健康碼”,配合工作人員測量體溫，全程佩戴口罩，自動排隊并保持1米以上的安全距離參加面試。面試考生應持本人身份證、《面試準考證》于7:20前到達考點，7:30警戒線處放行，考生要迅速到本人報考的學段學科候考室候考，抽取面試順序，簽字確認，靜候工作人員安排。未能按時到場者將視為自愿放棄面試資格，責任自負。

（二）面試內(nèi)容

主要考察應聘者學科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等。

（三）面試分數(shù)、方式和要求

面試成績滿分為100分，采取微型課（70分）加答辯（30分）或技能展示（30分）形式計分，現(xiàn)場抽題，定時備課，依次面試、答辯或技能展示。

微型課是指考生根據(jù)報考學段學科指定的學習內(nèi)容，在規(guī)定時間內(nèi)和沒有學生參與情況下，模擬上課情景，把預設的教學任務通過各種組織形式和教學技能手段加以呈現(xiàn)的一種上課形式。

答辯或技能展示是指圍繞考生報考學段學科課程標準及公共教育理論設定答辯題目或根據(jù)指定動作、曲目、創(chuàng)作要求在規(guī)定時間現(xiàn)場答辯或展示。具體要求如下：

1.初中語文、初中數(shù)學、初中物理、初中化學、初中生物、初中思政、初中歷史、初中地理、小學語文、小學數(shù)學、小學思政、小學信息技術學科面試采取微型課（70分）加答辯（30分）。（面試室備有必要的教具）

2.初中英語、小學英語學科面試采取全英微型課（70分）加答辯（30分，英、漢語均可）。

3.小學體育學科面試采取微型課（70分）加技能展示（30分，面試教材內(nèi)容中的規(guī)定動作要領講解、示范）。（面試室備有籃球和海綿墊）

 4.小學音樂學科面試采取微型課（70分）加技能展示（30分，面試教材內(nèi)容中的歌曲進行自彈自唱）。（面試室備有電子琴）

5.小學美術學科面試采取微型課（70分）加技能展示（30分，生活中常見物品簡筆畫）。（面試室備有彩色粉筆）

說明：面試微型課題目、答辯或技能展示題目在同一張試題條上，面試考題題目在備考室一次性抽取，總備課時間20分鐘，答辯或技能展示不再安排準備時間。

（四）面試教材

（五）面試原則

       堅持公開、公平、公正、自愿、擇優(yōu)的原則。

（六）面試分組、功能室設置及工作要求

面試考點設主考1人，副主考3人。面試考點實行封閉式管理，使用國家高考考試監(jiān)控、屏蔽系統(tǒng)。面試考生現(xiàn)場抽簽決定面試順序。

1.按照考生學段學科、入圍面試人數(shù)情況，我市將面試考生分為17個面試小組，分別是：初中語文、初中數(shù)學、初中英語、初中物理、初中化學、初中生物、初中思政、初中歷史、初中地理、小學語文，小學數(shù)學，小學英語，小學體育，小學音樂，小學美術、小學思政、小學信息技術，對應設置17個面試室。

根據(jù)面試程序，同時設立6個候考室，分別是：初中語文初中數(shù)學小學思政、小學語文小學數(shù)學小學信息技術、初中英語小學英語、初中物理化學生物、初中思政歷史地理、小學體育音樂美術候考室，對應設置6個備考室。

2.17個面試室同時進行面試，每個面試室設7名工作人員，即考官5人（主考官1人，考官4人）和記分員、計時唱分引領員各1人，實行主考官負責制，主考官為面試室負責人?？脊俳y(tǒng)一評分標準，記分員精準統(tǒng)計考生面試成績（小數(shù)點后保留兩位小數(shù)）。

面試過程中的相關環(huán)節(jié)工作人員須履行簽字手續(xù)：《面試評分表》填寫后由考官分別簽字確認，《面試成績登記表》填寫后分別由主考官、記分員、計時唱分引領員簽字確認。

在面試過程中，非面試室工作人員一律不得進入，面試室臨近走道的門窗要關閉（計時唱分引領員負責該項工作），同時，面試室全程開啟視頻監(jiān)考，以保證面試公正、公平。

（七）面試注意事項

1.考生面試（微型課加答辯或技能展示）時間總計13分鐘，面試過程中不提示微型課、答辯或技能展示時間界限，但在第11分鐘，計時員提醒“還有2分鐘”，到第13分鐘時，計時員報告“時間到”，主考官終止面試。

對每個考場前3名考生，每位考官先在草稿紙上將前2名考生的得分分別打出，待第3位考生答辯或技能展示結(jié)束后，各位考官自行對3位考生進行對比平衡，找出基準分后，再分別給前3位考生打分。

2.每個考場的前2名考生答辯或技能展示結(jié)束后，由計時唱分引領員引導到面試考場外的指定位置就坐，等第3位考生答辯或技能展示結(jié)束，考官為前3位考生打分，唱分員宣布成績并經(jīng)主考官同意后，考生方可離場。從第4號考生開始，考官當場打分并由唱分員當場宣布成績，面試考生可自行離場。

（八）面試成績評定

面試成績滿分為100分，由兩個環(huán)節(jié)分數(shù)組成，微型課環(huán)節(jié)滿分為70分，答辯或技能展示環(huán)節(jié)滿分為30分。每個考官獨立評定每一個環(huán)節(jié)的得分。記分時兩個環(huán)節(jié)分別去掉一個最高分，去掉一個最低分，將微型課環(huán)節(jié)和答辯或技能展示環(huán)節(jié)6個中間分相加除以3，即為該考生的最后得分。計算結(jié)果小數(shù)點后保留兩位小數(shù)，小數(shù)點后第三位小數(shù)四舍五入。

三、錄取成績評定辦法

面試結(jié)束后，根據(jù)本人總成績（面試成績+筆試成績）按照學段學科設崗數(shù)從高分到低分依次擬錄聘用。如出現(xiàn)總成績并列的，生源地考生、參加過“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶”計劃且服務期滿的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生和全日制碩士及以上畢業(yè)研究生，優(yōu)先聘用；以上條件相同時，優(yōu)先聘用面試分數(shù)較高者；總成績、面試分數(shù)相同時，優(yōu)先聘用報考審定學歷較高者；學歷相同時，優(yōu)先聘用師范類院校畢業(yè)者；都是師范類院校畢業(yè)的，優(yōu)先聘用所學專業(yè)與報考崗位一致者；以上都相同時，另組織面試。

在河南省特崗教師招聘系統(tǒng)未關閉前，個別擬聘教師自愿放棄參加體檢、選崗、崗前培訓、上崗報到等任何一個環(huán)節(jié)，視為自愿放棄本次招聘。

四、調(diào)劑、遞補辦法

（一）調(diào)劑辦法，嚴格按照新鄉(xiāng)市招委會有關要求執(zhí)行，由我市2021年特崗教師招聘工作領導小組辦公室遞交調(diào)劑申請進行適當學科的調(diào)劑。

（二）遞補辦法，根據(jù)我市特崗教師招聘工作領導小組辦公室的設崗需求和人數(shù)限定要求，依據(jù)調(diào)劑申請將遞補人員按個人總成績（面試成績+筆試成績）依次遞補。

五、擬聘教師選崗辦法

（一）選崗原則：堅持公開、公平、公正、自主原則。根據(jù)擬錄用人員總成績分學科從高分到低分的順序依次自主選擇崗位。

（二）崗位設置：教育體育局根據(jù)均衡師資配置整體規(guī)劃和各校實際需求，特崗教師的崗位設置具體到學校、教學點。根據(jù)招聘計劃共設置200個工作崗位，其中初中學段105個，小學學段95個。具體是：初中語文、數(shù)學、英語學科各15個，初中物理、化學、生物、思政、歷史、地理學科各10個，小學語文、數(shù)學、英語學科各15個，小學體育、音樂、美術、思政、信息技術學科各10個。

（三）選崗順序：分學段學科，根據(jù)擬錄用人員的總成績（筆試成績+面試成績）從高分到低分的順序確定選崗序號。如學科出現(xiàn)綜合成績并列者，按參加過“大學生志愿服務西部計劃”“三支一扶”計劃且服務期滿的志愿者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生、屬地就近同等條件下優(yōu)先；若上述條件相同，選崗名次按面試成績排列；若面試成績相同，則按報考審定學歷高低排列；若學歷相同采取抽簽方式確定選崗順序。

（四）選崗辦法：參加選崗時須攜帶本人身份證和面試準考證。根據(jù)工作崗位設置情況，結(jié)合自己的招聘考試總成績，認真考慮好崗位意愿。選崗人員應根據(jù)可以選擇的崗位和自己的意愿盡快作出崗位選擇，每人只能選定一個崗位，時間限3分鐘內(nèi)。崗位選定后不得更改，并當場填寫《輝縣市2021年特崗教師上崗登記表》。在選崗現(xiàn)場，如雙方慎重考慮、協(xié)商自愿換崗，經(jīng)領導小組辦公室同意后，可辦理換崗手續(xù)。不按規(guī)定選定崗位的，將按放棄崗位處理。具體要求如下：

一是參加選崗的考生因遲到錯過按順序號選崗機會的，推移到該學科最后一位選崗。若有多位遲到考生，則按遲到時間長短依次排序選崗（短前長后）。選崗人員應根據(jù)可以選擇的崗位和自己的意愿盡快作出崗位選擇，選崗時間每人最多不超過3分鐘。如超過3分鐘，則由下一個人員選崗。

二是在規(guī)定的選崗時間內(nèi)因病因事無法到場選崗、無故缺席或不按規(guī)定選定崗位認定為棄權選崗處理考生，由我市教育體育局在剩余的崗位內(nèi)給予指定性安置，不服從安置的考生將作自動放棄錄用處理。為確保選崗工作的有序進行，禁止在場內(nèi)高聲喧嘩、隨意走動；禁止使用手機等通訊工具。

三是凡根據(jù)上述辦法和要求選擇好具體崗位的人員必須填寫《輝縣市教育體育局2021年招聘特崗教師選定崗位保證書》和《輝縣市2021年招聘特崗教師就業(yè)崗位登記表》，由本人簽字確認。

六、考生面試須知

1.面試考生未在規(guī)定時間內(nèi)到達面試考點者視為自動放棄；嚴禁弄虛作假，冒名頂替，不得佩帶任何明顯標志物；持虛假證件或隱瞞有關問題的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其面試資格。

2.自覺服從工作人員安排，聽從工作人員指揮，進入考試警戒線內(nèi)嚴禁使用通訊工具，主動上繳通訊工具，考試中發(fā)現(xiàn)使用或未上繳通訊工具的，按作弊處理，取消面試資格。

3.面試考生在候考室內(nèi)不得隨意走動、高聲喧嘩、談論與面試有關的話題；不得抽煙，隨地吐痰，自覺維護環(huán)境衛(wèi)生；抽簽后按工作人員安排，按順序就坐，靜候通知進入備考室；不得私自調(diào)換出場序號、座位，違反者按作弊處理，取消面試資格。

4.考生在備考室到工作人員安排的指定位置就坐，使用專備教材、水筆和稿紙，備課時間為20分鐘，不得私自要求延長備課時間，不得向工作人員詢問或提問面試相關問題。工作人員無權解釋非正當提問，稿紙、水筆不夠用可舉手示意。

5.考生進入面試室，將面試考題提交給主考官，除帶入在備考室備課時所使用的稿紙外，不得攜帶與面試有關的其他資料。不準報姓名或透漏個人其他信息，不得向考官和工作人員作暗示,只準報面試序號。凡報姓名、透漏個人其他信息、作暗示者，面試成績按零分處理。

6.面試授課時，主考官主持面試，根據(jù)實際情況宣布面試開始，面試時間總計13分鐘，包含微型課加答辯或技能展示，面試過程中不提示微型課、答辯或技能展示時間界限，但在第11分鐘，計時員提醒“還有2分鐘”，到第13分鐘，計時員報告“時間到”，主考官終止面試?？忌坏迷傧蚩脊僖笱娱L面試時間；面試結(jié)束，唱分員當場宣布成績（前3名考生除外），經(jīng)主考官同意，考生方可離場。

如有違反面試紀律，擾亂考場秩序者，進行批評教育，情節(jié)嚴重者，取消面試成績，記零分。

其他未盡事宜按輝縣市2021年特崗教師招聘工作領導小組辦公室通知要求執(zhí)行。

河南省政策咨詢電話：0371-61172152

河南省監(jiān)督投訴電話：0371-61172153

新鄉(xiāng)市監(jiān)督投訴電話：0373-3519013   0373-3519003

輝縣市監(jiān)督投訴電話：0373-6367182   0373-6367180

輝縣市2021年特崗教師招聘工作領導小組

2021年9月14日

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