河南省漯河市臨潁縣2017年特崗教師招聘面試須知
來源:時間:2017-08-08 16:33:19
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特崗考試
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為全面做好臨潁縣2017年特崗教師招聘面試工作,根據(jù)《河南省教育廳 河南省財政廳 河南省人力資源和社會保障廳 河南省編辦關(guān)于印發(fā)河南省2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校特崗教師招聘辦法和崗位設(shè)置的通知》(豫教師〔2017〕425 號)文件要求,結(jié)合我縣實際情況,特制定《2017年臨潁縣特崗教師招聘面試實施細則》。一、指導思想和目標任務(wù)以黨的十八大精神和科學發(fā)展觀為指導,以優(yōu)化農(nóng)村教師隊伍結(jié)構(gòu)、進一步提高教師隊伍素質(zhì)為目標,遵循公開、公正、公平原則,規(guī)范程序,加強管理,嚴明紀律,落實責任,全面做好本次特崗教師招聘面試工作,科學選拔出一批優(yōu)秀特崗教師補充到農(nóng)村教師隊伍中去。二、資格審查、面試地點、時間地點:臨潁縣潁川學校(地址:潁北新區(qū)、文化路北段西側(cè))資格審查:2017年8月10日下午14點30分到16點30分面試時間:2017年8月11日(上午6:30開始,早餐自理)三、面試考場設(shè)置在臨潁縣潁川學校設(shè)5個面試考場。四、面試內(nèi)容及形式面試內(nèi)容:臨潁縣中小學各級各科2016一2017學年教材,具體課題及評分標準于2017年8月10日在臨潁教育網(wǎng)(http://www.lyjtj.com)或河南省特崗教師招聘網(wǎng)上公布。面試形式:講微型課,講課時間不得超過10分鐘。五、面試組織實施(一)考生身份確認:考生于面試當天6:30持有效身份證、筆試準考證、面試通知單到臨潁縣潁川學校報到,工作人員對考生身份進行審驗、確認。(二)評委組成:1、設(shè)置5個面試評委會,每個評委會由7名評委組成,設(shè)主任評委1名。2、評委全部從外地聘請。(三)面試評分(滿分100分):1、計分辦法:7名評委對每位考生賦分并當場亮分,去掉一個高分和一個低分,其余5名評委賦分的平均分為考生面試得分(保留小數(shù)點后兩位)。當場公布考生面試得分,并由考生簽字確認。2、分數(shù)統(tǒng)計:面試結(jié)束后,計分人員對本場考生分數(shù)進行匯總統(tǒng)計,并填寫該場考生分數(shù)統(tǒng)計表,統(tǒng)計表一式二份,并由面試組長、主任評委、紀檢監(jiān)督人員、計分人員簽名后交考務(wù)辦公室。3、若總成績相同的,錄取臨潁戶籍考生,再相同錄取面試成績高者;若再相同,錄取年齡長者;若再相同,加試一場面試。(四)評委管理:1、評委面試評分前都要與縣面試委員會簽訂誠信承諾書,實行責任追究。2、面試期間,對評委實施封閉管理,進場前將通訊工具上交紀檢監(jiān)察人員保管,嚴禁評委與外界接觸聯(lián)系。(五)考生管理:1、考生報到:面試考生于考試當天早上6︰30到臨潁縣潁川學校報到,面試開始30分鐘內(nèi)不到場者取消其面試資格。2、面試順序及面試內(nèi)容的確定:考生到抽簽室抽簽確定面試順序及面試課題。一次只產(chǎn)生一個順序號,前三個順序號每隔9分鐘抽取一次,第三與第四個順序號間隔18分鐘,之后每隔11分鐘抽取一個順序號。抽中順序號的考生抽簽確定講課課題。3、面試前準備工作:已抽簽確定面試內(nèi)容的考生到備課室備課,時間為30分鐘。備課結(jié)束后到面試考場面試。4、考生進入講課室講課時,不準自我介紹,不準透露除面試序號以外的本人信息,否則,取消面試成績。5、考生監(jiān)管:考生報到后由工作人員統(tǒng)一安排到抽簽室待考,實行全封閉管理,考生攜帶的通訊工具等上交工作人員統(tǒng)一保管,嚴禁考生與外界聯(lián)系,不允許考生將自制的教具帶入考場,否則,按違紀處理。(六)工作人員管理:1、面試期間,所有工作人員要堅守崗位,盡職盡責。2、工作人員要與縣面試委員會簽訂誠信承諾責任書。3、面試期間,對工作人員實行封閉管理。4、面試期間,實行回避制度和責任追究制度。所有工作人員凡有直系親屬參加面試者,須報告,凡不主動報告者按違規(guī)處理。直系親屬范圍界定為:與當事人存在子女、配偶、同胞兄弟姐妹關(guān)系者。(七)面試巡視:面試期間,市派巡視員對面試過程進行巡視,縣委、縣政府有關(guān)領(lǐng)導及相關(guān)部門領(lǐng)導也將對面試過程進行巡視、監(jiān)督、指導。(八)過程監(jiān)督:1、面試全程使用電視監(jiān)控,從當日6:30點開始啟用監(jiān)控設(shè)備至面試結(jié)束,監(jiān)控錄像資料由工作人員交教科體局保存?zhèn)洳椤?、紀檢監(jiān)察部門對面試過程進行全程監(jiān)督,確保面試各個環(huán)節(jié)公開、公平、公正。3、面試考區(qū)實行封閉管理,無關(guān)人員不得隨便出入考區(qū)。4、面試期間,面試考區(qū)實行通訊工具信號屏蔽。5、所有人員進入考區(qū)須持相關(guān)有效證件(準考證、工作證、評委證、巡視證)。(九)成績報送:面試結(jié)束后,面試成績報送市教育局。六、組織紀律特崗教師招聘事關(guān)教育系統(tǒng)優(yōu)秀人才的選拔和教育教學質(zhì)量的提高,對特崗教師招聘面試工作要高度重視,加強面試各個環(huán)節(jié)的管理監(jiān)督,實施責任追究,通過設(shè)立舉報箱和監(jiān)督電話等方式,自覺接受群眾監(jiān)督,實現(xiàn)特崗教師招聘面試陽光操作。紀檢、監(jiān)察部門派出的監(jiān)督員在面試工作全程監(jiān)督中,如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀者,要堅決依法依紀嚴肅處理,確保教師招聘面試公開、公正、公平。 臨潁縣教育科技體育局 2017年8月8日
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