關(guān)鍵詞： 特崗考試

根據(jù)地區(qū)的統(tǒng)一安排部署，阿勒泰地區(qū)自2017年秋季，義務(wù)教育階段所有年級(jí)均使用國(guó)家通用語(yǔ)言進(jìn)行授課。2018年地區(qū)下達(dá)給我縣的自治區(qū)特崗招聘計(jì)劃學(xué)前56個(gè)，義務(wù)教育階段38個(gè)。招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

按照自治區(qū)2018年下達(dá)招聘計(jì)劃數(shù)中75%的崗位開(kāi)展招聘71個(gè)(初中15個(gè)，小學(xué)14個(gè)，學(xué)前42個(gè)）。

二、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)競(jìng)爭(zhēng)的原則，實(shí)行崗位公開(kāi)、自愿報(bào)名、雙向選擇的招聘機(jī)制。

（一）自治區(qū)特崗計(jì)劃采取公開(kāi)招聘的方式，遵循“公開(kāi)、公平、公正、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)原則。

（二）自治區(qū)特崗計(jì)劃主要安排在縣以下鄉(xiāng)村初中、小學(xué)和教學(xué)點(diǎn)、幼兒園，優(yōu)先滿(mǎn)足幼兒園、村小、教學(xué)點(diǎn)的教師補(bǔ)充需求;加強(qiáng)數(shù)理化等緊缺薄弱學(xué)科教師的補(bǔ)充。

（三）自治區(qū)特崗計(jì)劃招聘教師實(shí)行 3 年服務(wù)期制度，編制確定在縣（市）中小學(xué)和幼兒園的教師，須到農(nóng)村中小學(xué)和幼兒園特設(shè)崗位服務(wù) 3 年。

三、招聘對(duì)象和條件

（一）教師招聘條件

招聘對(duì)象和范圍

招聘對(duì)象：全日制普通高校的內(nèi)地戶(hù)籍大中專(zhuān)院校畢業(yè)生及基本條件。

具體條件如下：

1.思想品德條件。政治思想素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)， 堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法。

2.普通話(huà)水平。能否熟練掌握和使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作為教師招聘考核的主要條件。母語(yǔ)為漢語(yǔ)報(bào)考人員普通話(huà)水平須達(dá)到普通話(huà)水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考“漢語(yǔ)文”學(xué)科人員，普通話(huà)水平須達(dá)到二級(jí)甲等及以上；母語(yǔ)為非漢語(yǔ)報(bào)考人員漢語(yǔ)水平須達(dá)到民族漢考（MHK）等級(jí)水平三級(jí)乙等及以上標(biāo)準(zhǔn)。

3.學(xué)歷條件。小學(xué)要求大專(zhuān)及以上學(xué)歷，初中要求本科及以上學(xué)歷。

4.教師資格證條件。具備報(bào)考崗位相應(yīng)的教師資格證書(shū)或符合報(bào)招聘崗位要求的教師資格認(rèn)定條件相關(guān)證書(shū)（畢業(yè)證、普通話(huà)證書(shū)、教育學(xué)和心理學(xué)成績(jī)單等）。

5.專(zhuān)業(yè)條件。所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位學(xué)科要相同或相近，參照自治區(qū)制定的中小學(xué)和幼兒園教師招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄。

6.年齡條件。年齡在 35 周歲及以下（1983年1月1日及以后出生）。

7.身體條件。具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，五官端正，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史，適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要。

 （二）下列人員不在此次招聘范圍：

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.受過(guò)黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；

3.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；

4.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；

5.現(xiàn)役軍人；

6、自治區(qū)中小學(xué)和幼兒園正式在編教師（含三年服務(wù)期未滿(mǎn)特崗教師）及辦理完辭職手續(xù)不到一年的教師；

三、招聘身份性質(zhì)：

自治區(qū)招聘計(jì)劃的75%；

四、招聘優(yōu)惠政策

1、免試錄用

（1）免筆試：面向內(nèi)地招聘不設(shè)筆試，經(jīng)資格審查、面試、體檢、政審均合格后，報(bào)自治區(qū)教育廳審核批準(zhǔn)，可直接納入公辦教師系列。面試內(nèi)容重點(diǎn)考察學(xué)生國(guó)家通用語(yǔ)言及教育教學(xué)能力水平。

（2）免筆試面試：凡是已在阿勒泰地區(qū)六縣一市參加一學(xué)期以上實(shí)習(xí)支教的內(nèi)地戶(hù)籍高校師范類(lèi)畢業(yè)生，且當(dāng)?shù)貙W(xué)校和教育行政部門(mén)出具實(shí)習(xí)鑒定合格證書(shū)或證明，經(jīng)本人同意，在取得正式畢業(yè)證書(shū)的前提下報(bào)考當(dāng)?shù)靥貚徑處煏r(shí)享受免筆試、面試優(yōu)惠政策，經(jīng)考生、用人單位雙向選擇后可直接簽訂錄取合同。

2、待遇

工資：特崗教師的工資按學(xué)歷測(cè)算，本科學(xué)歷財(cái)政負(fù)擔(dān)金額6245元，大專(zhuān)學(xué)歷財(cái)政負(fù)擔(dān)金額5933元，中專(zhuān)學(xué)歷財(cái)政負(fù)擔(dān)金額5816元；工資中含個(gè)人及單位負(fù)擔(dān)的五險(xiǎn)一金）。

福利：享受一年一次的福利費(fèi)，年工資的1.8%。

各項(xiàng)獎(jiǎng)金：每年享受13個(gè)月工資，月工資的前三項(xiàng)；單位在綜合治理年度考核合格優(yōu)秀的享受人均1500的綜治獎(jiǎng)，如果單位是自治區(qū)級(jí)精神文明的享受人均1500的精神文明獎(jiǎng)；每年度有8000元到12000元獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校工作享受每人每月200元基層補(bǔ)助；

3、安排周轉(zhuǎn)房

新招聘教師由所在學(xué)校教師周轉(zhuǎn)房及其他生活安置，可拎包入住。

4、報(bào)銷(xiāo)路費(fèi)

經(jīng)正式錄取的內(nèi)地戶(hù)籍學(xué)生，首次赴阿交通費(fèi)由所在學(xué)校一次性報(bào)銷(xiāo)（僅限于火車(chē)硬臥或長(zhǎng)途汽車(chē)費(fèi)用）；

5、報(bào)銷(xiāo)探親費(fèi)

經(jīng)正式錄取的內(nèi)地戶(hù)籍學(xué)生，未婚者可享受每年報(bào)銷(xiāo)探親路費(fèi)一次。

6、取暖費(fèi)

每人每年享受1300元取暖費(fèi)。

7、班主任費(fèi)

擔(dān)任班主任的每人每月享有班主任費(fèi)。

六、招聘程序

1、設(shè)置招聘崗位

根據(jù)自治區(qū)下達(dá)招聘計(jì)劃，按照我縣基礎(chǔ)教育段學(xué)校教師需求設(shè)置不同學(xué)段、學(xué)科招聘崗位，從招聘計(jì)劃中拿出75%的崗位提前面向內(nèi)地招聘高校本、專(zhuān)科畢業(yè)生。

2、招聘時(shí)間

2018年3月1日至2018年5月15日。

3、招聘省市及人員分組

富蘊(yùn)縣教育系統(tǒng)招聘工作計(jì)劃分兩個(gè)組分別赴內(nèi)地六個(gè)省市進(jìn)行招聘，招聘小組工作人員由教育局專(zhuān)家組成，計(jì)劃從部分學(xué)校抽調(diào)4人。招聘小組每組3人。

第一組：（黑龍江、吉林省、遼寧省、甘肅）

聯(lián)系人：馮湘玉、劉冬、王艷萍

聯(lián)系方式：18097507959   qq群：174211922

第二組：（云南、貴州、重慶）

聯(lián)系人：賈明、莊雪林、程雨

聯(lián)系方式：17799072502   qq群：174211922

4、招聘方式

①為簡(jiǎn)化招聘程序，面向內(nèi)地招聘不設(shè)筆試，經(jīng)資格審查、面試、體檢、政審均合格后，報(bào)自治區(qū)教育廳審核批準(zhǔn)，可直接納入公辦教師系列。面試內(nèi)容重點(diǎn)考察學(xué)生國(guó)家通用語(yǔ)言及教育教學(xué)能力水平。

②資格審查：請(qǐng)報(bào)名人員攜帶身份證、畢業(yè)證（本人學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷電子注冊(cè)備案表》）、教師資格證書(shū)、普通話(huà)水平等級(jí)證書(shū)和自行打印的《富蘊(yùn)縣教育系統(tǒng)赴內(nèi)地引進(jìn)教師招聘簽約登記表》）到招聘省市指定報(bào)名處進(jìn)行審核和登記報(bào)名，經(jīng)審查合格者可參加面試。每人只能申報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。

③面試：符合報(bào)考崗位條件后按學(xué)科在面試課題中抽簽確定一個(gè)面試教學(xué)設(shè)計(jì)課題，在規(guī)定時(shí)間15分鐘內(nèi)當(dāng)場(chǎng)書(shū)寫(xiě)教案；教案完成，交由相應(yīng)學(xué)段的面試專(zhuān)家進(jìn)行教案、試講評(píng)分。

七、體檢、政審

1、體檢組織和標(biāo)準(zhǔn)。體檢按崗位招聘人數(shù)1︰1的比例和總成績(jī)排名確定，體檢按照《新疆維吾爾自治區(qū)申請(qǐng)教師資格人員體檢辦法（修訂）》（新教師〔2010〕8號(hào)）、《關(guān)于申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的補(bǔ)充通知》（新教師辦〔2011〕14號(hào)）執(zhí)行。體檢費(fèi)按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由參加體檢的考生自行承擔(dān)。

2.體檢要求。體檢時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求統(tǒng)一安排?？忌鷮?duì)體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)縣教育局批準(zhǔn)，可在指定縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，復(fù)檢結(jié)果為終結(jié)果，復(fù)檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢不合格者不能聘用，崗位出現(xiàn)的空缺，從本崗位面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

3.政審。縣教育局和用人單位對(duì)體檢合格考生按規(guī)定進(jìn)行政審。因政審不合格，崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，從本崗位面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、調(diào)劑

調(diào)劑工作由縣教育局會(huì)同人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。對(duì)入闈面試且面試成績(jī)合格，未被報(bào)考崗位錄取的考生，根據(jù)崗位需求，按照總成績(jī)由高分到低分、同學(xué)段同學(xué)科原則，調(diào)劑到本地空缺崗位。調(diào)劑由考生自愿申請(qǐng)，調(diào)劑前須與招聘教育局簽訂書(shū)面協(xié)議。被調(diào)劑考生由招聘教育局統(tǒng)一安排體檢、政審，體檢、政審不合格者取消聘用資格，由此產(chǎn)生的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

九、報(bào)到

擬聘用人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，報(bào)到時(shí)需提供本人人事檔案（學(xué)籍檔案）、協(xié)議（由報(bào)名人員簽字按手印并加蓋公章）、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、教師資格證復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告單、政審表、體檢表。協(xié)議須為紙質(zhì)版（如電子版、照片等均不接收?qǐng)?bào)到）。

十、崗前培訓(xùn)

自治區(qū)招聘計(jì)劃內(nèi)招聘的新聘教師崗前培訓(xùn)由自治區(qū)教育廳統(tǒng)一部署。培訓(xùn)的主要內(nèi)容是教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德、教材教法等，培訓(xùn)時(shí)間不少于80學(xué)時(shí)。培訓(xùn)合格后，按各地規(guī)定時(shí)間報(bào)到上崗，逾期不到者視為自動(dòng)放棄。

十一、簽訂合同

新聘教師報(bào)到后，與招聘單位簽訂聘用合同,聘用期為5年，聘用期間納入現(xiàn)行人事管理制度統(tǒng)一管理。新招聘教師的檔案須在2018年9月30日前提交招聘縣教育局。

對(duì)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消聘用資格，而且自報(bào)考當(dāng)年起3年之內(nèi)，不得參加自治區(qū)統(tǒng)一組織的中小學(xué)、幼兒園教師招聘考試。新招聘特崗教師自上崗之日起3年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)，不得報(bào)考公務(wù)員及其他事業(yè)單位。 

附件：

1. 行字11號(hào)-縣聘老師招聘方案

2. 2018年富蘊(yùn)縣赴內(nèi)地引進(jìn)教師報(bào)名表

3. 2018年特崗參考目錄

4.富蘊(yùn)縣社會(huì)發(fā)展和教育事業(yè)基本概況彩頁(yè)簡(jiǎn)章

貴陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局

2018年3月27日

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