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特崗考試
河南教師招聘交流群:178690132(群內(nèi)定期分享招教特崗資料、發(fā)布考試新信息)
為切實(shí)做好2017年農(nóng)村學(xué)校特崗教師招聘面試工作,根據(jù)河南省教育廳、財(cái)政廳、人力資源和社會(huì)保障廳、編辦《關(guān)于印發(fā)河南省2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特崗教師招聘辦法和崗位設(shè)置的通知》(豫教師〔2017〕88號(hào))文件精神,特制定如下實(shí)施方案。一、招聘特崗教師基本情況2017年我縣共招聘特崗教師200人,其中初中學(xué)段語(yǔ)文11人、數(shù)學(xué)15人、物理14人、化學(xué)7人、英語(yǔ)14人、信息技術(shù)4人、音樂(lè)3人、體育8人、美術(shù)2人;小學(xué)學(xué)段語(yǔ)文36人、數(shù)學(xué)28人、英語(yǔ)19人,信息技術(shù)5人、音樂(lè)12人、體育14人、美術(shù)8人。二、組織領(lǐng)導(dǎo)成立由教育、財(cái)政、人社、編辦、監(jiān)察、公安等相關(guān)部門(mén)組成的面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各單位各司其職,各負(fù)其責(zé)、加強(qiáng)協(xié)調(diào)、密切配合,共同做好此次特崗教師招聘面試工作。(領(lǐng)導(dǎo)小組名單附后)三、資格復(fù)審凡進(jìn)入面試范圍的考生,請(qǐng)于8月11日上午8:00—12:00,下午15:00—18:30到延津縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)(延津縣永安大道與實(shí)驗(yàn)路交叉口向南50米路東)進(jìn)行資格復(fù)審,凡在規(guī)定的時(shí)間不到者按棄權(quán)處理,責(zé)任自負(fù)。復(fù)審由人社局、教體局兩個(gè)單位負(fù)責(zé)。復(fù)審主要審查考生提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致、真實(shí),復(fù)審時(shí)考生攜帶面試通知單(在招聘系統(tǒng)內(nèi)下載打?。⑸矸葑C、畢業(yè)證(未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)提交畢業(yè)學(xué)校學(xué)生就業(yè)管理部門(mén)出具無(wú)違法違紀(jì)行為并能按時(shí)畢業(yè)的有效證明)和教師資格證(往屆畢業(yè)生需攜帶)等原件參加資格復(fù)審,并在資格復(fù)審現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《河南省2017年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘登記表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘登記表》,要求考生認(rèn)真填寫(xiě)個(gè)人基本信息,并粘貼與筆試準(zhǔn)考證同一底版照片)。通過(guò)資格復(fù)審的考生方可參加面試考核??忌缛鄙儆嘘P(guān)材料或沒(méi)按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審,取消其面試資格,責(zé)任自負(fù)。資格復(fù)審合格后,縣人社局在面試考生提交的《招聘登記表》上簽署資格審查意見(jiàn),并加蓋審核單位公章,8月13日將招聘登記表帶到考點(diǎn)交給考務(wù)組。四、組織面試1、面試時(shí)間及地點(diǎn)。面試時(shí)間為8月13日上午7:00開(kāi)始,凡在8:00以后到者按棄權(quán)處理。考生應(yīng)持身份證、準(zhǔn)考證于7:00到達(dá)考點(diǎn),考點(diǎn)設(shè)在延津縣勝利路小學(xué)。2、面試內(nèi)容。主要考察考生的學(xué)科知識(shí)、教師基本素養(yǎng)、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀表舉止等,面試滿分為100分。3、面試學(xué)科及評(píng)委的組成。本次面試共分小學(xué)語(yǔ)文組、中小學(xué)語(yǔ)文組、小學(xué)數(shù)學(xué)組、中小學(xué)數(shù)學(xué)組、初中理化組、初中英語(yǔ)組、小學(xué)英語(yǔ)組、中小學(xué)美術(shù)信息技術(shù)組、中小學(xué)音樂(lè)組、中小學(xué)體育組共十組,每一組由7名評(píng)委組成,其中每組設(shè)主評(píng)委1人,評(píng)委6人。4、面試工作人員的組成。根據(jù)面試組設(shè)置情況,分設(shè)10組候考室、準(zhǔn)備室、考試室,其中候考室安排2名領(lǐng)考員,負(fù)責(zé)點(diǎn)到、抽簽(面試順序)、抽取課題、指導(dǎo)考生進(jìn)入準(zhǔn)備室和考試室。每組考室分設(shè)監(jiān)督員1名、計(jì)時(shí)員1名、記分員2名,監(jiān)督員負(fù)責(zé)面試全程監(jiān)督。面試時(shí)間為10分鐘,計(jì)時(shí)員以考生報(bào)課題時(shí)開(kāi)始計(jì)時(shí),考生進(jìn)行到8分鐘時(shí),提醒一次:“你還剩下2分鐘”,10分鐘時(shí)提醒考生:“面試時(shí)間到”,記分員負(fù)責(zé)核算考生分?jǐn)?shù),并當(dāng)場(chǎng)公布考生成績(jī)。體育、音樂(lè)、美術(shù)考生須在講課過(guò)程中展示才藝,信息技術(shù)考生須在講課過(guò)程中體現(xiàn)專業(yè)技能,授課8分鐘時(shí),回答一道專業(yè)技術(shù)方面的問(wèn)題,整體時(shí)間仍為10分鐘。5、面試教材。本次面試各科教材版本如下:初中語(yǔ)文為全國(guó)中小學(xué)教材審定委員會(huì)2001年初審?fù)ㄟ^(guò)語(yǔ)文出版社八年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);初中數(shù)學(xué)為教育部2013年審定人民教育出版社八年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);初中英語(yǔ)為教育部2013年審定上海教育出版社八年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);初中物理為教育部2012年審定的人民教育出版社八年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);初中化學(xué)為教育部2012年審定的人民教育出版社九年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);初中信息技術(shù)為經(jīng)河南省中小學(xué)教材審定委員會(huì)審定通過(guò)(試用)河南省基礎(chǔ)教育教學(xué)研究室編寫(xiě)的河南大學(xué)出版社和河南電子音像出版社聯(lián)合出版的八年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);初中音樂(lè)為教育部2013年審定的人民教育出版社八年級(jí)上冊(cè)《音樂(lè)》(簡(jiǎn)譜)教科書(shū);初中體育為教育部2013年審定的人民教育出版社八年級(jí)全一冊(cè)《體育與健康》教科書(shū);初中美術(shù)全國(guó)中小學(xué)教材審定委員會(huì)2002年初審?fù)ㄟ^(guò)的人民美術(shù)出版社八年級(jí)教科書(shū);小學(xué)語(yǔ)文為經(jīng)全國(guó)教材審定委員會(huì)2005年初審?fù)ㄟ^(guò)的語(yǔ)文出版社五年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);小學(xué)數(shù)學(xué)為教育部2013年審定的人民教育出版社五年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);小學(xué)英語(yǔ)為教育部2013年審定的人民教育出版社五年級(jí)(三年級(jí)起點(diǎn))上冊(cè)教科書(shū);小學(xué)信息技術(shù)為河南省中小學(xué)教材審定委員會(huì)審定通過(guò)(試用)河南省基礎(chǔ)教育教學(xué)研究室編寫(xiě)的河南大學(xué)出版社和河南電子音像出版社聯(lián)合出版的五年級(jí)上冊(cè)教科書(shū);小學(xué)音樂(lè)為教育部2013年審定的人民音樂(lè)出版社和河南文藝出版社聯(lián)合出版的五年級(jí)上冊(cè)(簡(jiǎn)譜)教科書(shū);小學(xué)體育為教育部2013年審定的人民教育出版社《體育與健康》五至六年級(jí)全一冊(cè)教師用書(shū);小學(xué)美術(shù)為教育部2013年審定的人民教育出版社五年級(jí)上冊(cè)教科書(shū)。面試考生需自備教材、教具。6、面試方式。面試方式為微型課,時(shí)間為10分鐘,共計(jì)100分。微型課的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體現(xiàn)在四個(gè)方面:①教學(xué)設(shè)計(jì)(30分)一是體現(xiàn)新課標(biāo)理念,符合教材要求,設(shè)計(jì)合理。二是明確知識(shí)目標(biāo),能力目標(biāo),突出重點(diǎn)。三是情感、態(tài)度、價(jià)值觀寓教學(xué)內(nèi)容之中。四是例題典型、精當(dāng)、練習(xí)題、作業(yè)題針對(duì)性強(qiáng)。②教學(xué)方法(30分)一是學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)。二是創(chuàng)設(shè)情境,引導(dǎo)學(xué)生積極參加教學(xué)活動(dòng)。③教學(xué)過(guò)程(30分)一是教學(xué)過(guò)程設(shè)計(jì)嚴(yán)謹(jǐn)、完整、程序合理。二是層次清楚,環(huán)節(jié)緊湊,過(guò)渡自然,時(shí)間分配合理。三是教學(xué)內(nèi)容取舍適當(dāng),容量合理,突出重點(diǎn)和難點(diǎn)。④基本功與效果(10分)一是教態(tài)自然大方,親切;語(yǔ)言準(zhǔn)確、生動(dòng),啟發(fā)性強(qiáng)。二是板書(shū)設(shè)計(jì)科學(xué)、準(zhǔn)確、書(shū)寫(xiě)規(guī)范、美觀。三是10分鐘內(nèi)達(dá)成教學(xué)目標(biāo),各層次學(xué)生均有收獲。四是體現(xiàn)教師的教學(xué)機(jī)智,教學(xué)特色。7、面試程序。(1)面試流程:考生于7:00憑身份證、準(zhǔn)考證進(jìn)入考點(diǎn)并在學(xué)校廣場(chǎng)按學(xué)科排隊(duì)集中,7:30領(lǐng)考員進(jìn)行分組抽簽,然后由各組領(lǐng)考員帶領(lǐng)考生到相應(yīng)候考室門(mén)口集中,經(jīng)領(lǐng)考員校驗(yàn)身份證、準(zhǔn)考證無(wú)誤后方可進(jìn)入候考室, 8:00抽取出場(chǎng)序號(hào)。各組領(lǐng)考員組織考生抽簽確定面試出場(chǎng)序號(hào)。初中理化組按先物理后化學(xué),中小學(xué)語(yǔ)文組、中小學(xué)數(shù)學(xué)組按先小學(xué)后初中,中小學(xué)音樂(lè)組按先小學(xué)后初中,中小學(xué)體育組按先小學(xué)后初中,中小學(xué)美術(shù)信息技術(shù)組按小學(xué)美術(shù)、初中美術(shù)、小學(xué)信息技術(shù)、初中信息技術(shù)順序分別抽取出場(chǎng)序號(hào)(以播音為準(zhǔn)) 8:10抽取課題。(以播音為準(zhǔn))。各組領(lǐng)考員隨即指導(dǎo)抽到第1位出場(chǎng)序號(hào)的考生抽取微型課題目并帶至準(zhǔn)備室(準(zhǔn)備10分鐘) 8:20 面試開(kāi)始。(以播音為準(zhǔn))各組領(lǐng)考員帶領(lǐng)該生進(jìn)入考試室后,指導(dǎo)抽到第2位出場(chǎng)序號(hào)的考生抽取微型課題目并隨即帶領(lǐng)到準(zhǔn)備室(準(zhǔn)備10分鐘) 以后以此類推,不再提示。 面試時(shí)考生只準(zhǔn)報(bào)抽簽序號(hào)、微型課科目,例如:英語(yǔ)學(xué)科只準(zhǔn)報(bào)“我是1號(hào)選手,我上微型課的題目是八年級(jí)下冊(cè)英語(yǔ)第×單元第×課”。(2)面試成績(jī)的評(píng)定。去掉一個(gè)高分和低分,合計(jì)出總分、再算出平均成績(jī)即為該考生的面試成績(jī),面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布(分?jǐn)?shù)取小數(shù)點(diǎn)后兩位)。為體現(xiàn)公平、公正,本著對(duì)每一位考生負(fù)責(zé)的態(tài)度,每組前3名考生面試完后,由評(píng)委進(jìn)行綜合評(píng)議,找出平衡點(diǎn),再分別對(duì)3位考生打分,以后一人一評(píng),以此類推。為科學(xué)合理體現(xiàn)考生的面試成績(jī),對(duì)分組面試的考生實(shí)行二次計(jì)分法:先計(jì)算出每個(gè)組的平均分,再算出此學(xué)科總平均分,用總平均分除以每個(gè)組的平均分得到一個(gè)系數(shù),用這個(gè)系數(shù)乘以該組每個(gè)人的初步面試成績(jī),為該考生的終面試成績(jī),公式為:總平均分/小組總平均分×個(gè)人初步面試成績(jī)。8、考點(diǎn)各室均為標(biāo)準(zhǔn)化試場(chǎng)并安裝屏蔽儀,實(shí)行全封閉管理。五、紀(jì)律要求1、本次面試資格審查貫穿于面試、聘用全過(guò)程,考生提供的信息、材料須真實(shí)有效,否則取消面試、聘用資格,責(zé)任自負(fù)。2、考生應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間7:00到達(dá)考點(diǎn),8:00以后仍未到者,按棄權(quán)處理,責(zé)任自負(fù)。3、考生不得攜帶任何通訊器材進(jìn)入考點(diǎn),否則按作弊論處,取消其面試資格。4、進(jìn)入考點(diǎn)后,考生應(yīng)服從工作人員管理,自覺(jué)遵守考場(chǎng)的相關(guān)紀(jì)律要求,保持考場(chǎng)的肅靜與秩序。5、面試評(píng)委及工作人員應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé),嚴(yán)格遵守面試工作紀(jì)律和相關(guān)保密規(guī)定,自覺(jué)接受監(jiān)督。如有違反規(guī)定的及時(shí)撤換,出現(xiàn)違紀(jì)和弄虛作假的,按規(guī)定給予當(dāng)事人紀(jì)律處分。 二○一七年八月七日2025年特崗教師官方微信客服
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