2017年度廣西省平樂縣中小學教師公開招聘面試公告
來源:時間:2017-06-20 17:20:19
關鍵詞:
招教考試
考試日程安排面試時間:2017年6月24日、25日
廣西教師招聘交流群:557200252(群內定期分享招教特崗資料、發(fā)布考試新信息)
根據(jù)《2017年度桂林市中小學教師公開招聘公告》和桂林市教育局、人力資源和社會保障局、機構編制委員會辦公室聯(lián)合下發(fā)《關于印發(fā)2017年度桂林市中小學教師公開招聘工作實施方案的通知》(市教〔2017〕6號)等有關文件精神,為確保我縣2017年中小學教師公開招聘工作順利完成,特制定本實施方案。 一、面試原則及目的 堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?,貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,在紀檢監(jiān)察部門的指導和監(jiān)督下,嚴格按規(guī)定的程序組織進行。 通過面試進一步考察應聘人員的專業(yè)基本素質和適應職位要求的能力,確保擇優(yōu)選擇人才。 二、面試對象 ㈠參加2017年度桂林市中小學教師公開招聘筆試,按照招聘崗位計劃與報考人員從高分到低分1:3的比例,經面試資格復審合格的人員。 ㈡參加2017年度桂林市中小學教師公開招聘筆試,報考經同意減少招聘職數(shù)和降低開考比例的非鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校崗位,經面試資格復審合格的人員。 ㈢報考經同意免筆試,直接進入面試的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校崗位,經面試資格復審合格的人員。 三、面試形式及賦分 根據(jù)報考職位,面試形式為:試教面試。分值為100分。 四、面試時間、地點 ㈠時間:2017年6月 24日、25日 ㈡地點:平樂縣平樂鎮(zhèn)第一小學 抽簽時間為面試當日上午的8:10,面試于當日上午9:00開始。各應聘人員根據(jù)安排的面試科目于當日上午8:00前到達面試候考室。 五、面試方法及內容 ㈠考生資格審查 1.面試前,由縣教育局下發(fā)面試通知書,及時通知進入面試范圍的人員參加面試。領取面試通知書時間另行通知。 2.面試當天上午8:00考生進入候考室,考生應持面試通知書和個人身份證(均為原件),交候考室工作人員復核。超過當天上午8:10未到者取消其面試資格。 ㈡實行考生抽簽制度確定面試順序 面試當日上午8:10,在紀檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下,由候考室工作人員根據(jù)學科進行面試抽簽,通過抽簽決定面試順序,考生按照抽簽順序參加面試。 ㈢面試方式 1.面試采取試教方式進行,每位考生備考時間為30分鐘;備考結束后,由引領員帶入考場面試,考生在進入考場時只能報面試序號,不準通報個人姓名,違者按零分處理。面試時間為15分鐘,主要測試考生教學能力水平和掌握專業(yè)知識的能力;面試結束后,考生自行回到考生休息室等候通告面試成績。 2.面試內容 ? 小學語文、數(shù)學、美術科目試教內容從三至五年級相應學科教科書(均為下冊)中抽選: 版本: 小學語文教材為語文出版社出版,三年級是2005年11月第2版;四年級是2005年11月第1版;五年級是2006年12月第1版。 小學數(shù)學教材為人民教育出版社出版,均為2014年10月第1版。 小學美術教材為湖南美術出版社出版,三年級是2016年12月第1版;四年級是2014年12月第1版;五年級是2016年12月第1版。 ?初中語文、數(shù)學、英語、思想品德(政治)、歷史、體育、信息技術(計算機)科目試教內容從初中學校七至八年級相應學科教科書(均為下冊)中抽選;初中物理科目試教內容從初中學校八至九年級物理教科書中抽選: 版本: 初中語文教材為語文出版社出版,七年級是2003年11月第2版;八年級是2003年1月第1版。 初中數(shù)學教材為人民教育出版社出版,七年級是2012年10月第1版;八年級是2013年10月第1版。 初中英語教材為外語教學與研究出版社出版,七年級是2012年12月第1版;八年級是2013年12月第1版。 初中思想品德教材為人民教育出版社出版,七年級是2013年11月第4版;八年級是2013年8月第6版。 初中歷史教材為岳麓書社出版,七年級、八年級均為2003年10月第1版。 初中體育與健康教材為華東師范大學出版社出版,七年級(全一冊)是2012年7月第1版;八年級(全一冊)是2013年6月第1版。 初中信息技術教材為廣西科學技術出版社出版,七年級、八年級均為2008年12月第1版。 初中物理教材為人民教育出版社出版,八年級(下冊)是2012年10月第1版;九年級(全一冊)是2013年6月第1版。 ?高中語文、英語、化學、生物、地理、思想政治、體育等科目試教內容從高中學校一至三年級相應學科教科書中抽選: 版本: 高中語文教材為人民教育出版社出版,普通高中課程標準實驗教科書《語文》2(修)、《語文》4(修),均為2006年11月第2版。 高中英語教材為人民教育出版社出版,普通高中課程標準實驗教科書《英語》2(修)2007年4月第2版、《英語》3(修)2007年5月第2版。 高中化學教材為人民教育出版社出版,普通高中課程標準實驗教科書《化學》1(修)、《化學》2(修)均為2007年3月第3版。 高中生物教材為人民教育出版社出版,普通高中課程標準實驗教科書《生物》2(修)遺傳與進化、《生物》3(修)穩(wěn)態(tài)與環(huán)境均為2007年1月第2版。 高中地理教材為湖南教育出版社出版,普通高中課程標準實驗教科書《地理》Ⅰ(修)、《地理》Ⅱ(修)均為2004年6月第1版。 高中思想政治教材為人民教育出版社出版,普通高中課程標準實驗教科書《思想政治》1(修)經濟生活、《思想政治》2(修)政治生活均為2014年3月第6版。 高中體育教材為教育科學出版社出版,普通高中課程標準實驗教科書《體育與健康》(高中全一冊)2008年6月第1版。 ④中職機械制圖試教內容從中等職業(yè)技術學校相關教科書中抽選;工藝美術試教內容從高中學校一至三年級美術學科教科書中抽選: 版本: 中職機械制圖教材為機械工業(yè)出版社出版,中職《機械制圖》(多學時)第3版,2015年8月第3版。 工藝美術教材為湖南美術出版社出版,普通高中課程標準實驗教科書《美術鑒賞》(選修)2006年7月第2版、《繪畫》(選修)2005年7月第一版。 ⑤幼兒園試教內容從幼兒園主題式課程(大班春季)《不同的愛好》、《讓我告訴你》、《我的心情》、《一輪又一輪》、《再見,幼兒園》中抽選: 版本:均為教育科學出版社出版發(fā)行,2007年1月第1版。 ⑥特殊教育試教內容從特殊教育學校一至二年級語文、數(shù)學教科書第二冊、第四冊中抽選: 版本: 語文教材為人民教育出版社出版,第二、四冊均為1993年8月第1版。 數(shù)學教材為人民教育出版社出版,第二、四冊均為1993年7月第1版。 面試題目由專家制定,同一職位內容一致。 3.面試操作流程 8:45 由考場監(jiān)督員將試題分發(fā)給各考官,主考官組織考官熟悉試題內容、評分要素和評分標準。 9:00 第一位考生進入考場,主考官向考生宣讀面試導語,告知考生試教時間為15分鐘,宣布試教開始。計時員開始計時,考生試教。 (四)面試命題 面試題目在面試前一天組織命題組專家命制,面試題目和相關表格指定專人負責印制、裝訂、密封,實施階段實行封閉管理,紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。 六、面試的組織及程序 面試考點分別設立考務辦公室、候考室、備考室、考生休息室、試教面試考場等,實行封閉式管理。 ㈠試教面試考場的安排 2017年漣水縣公開招聘教師綜合成績公示時間 | 試場 | 面試崗位 |
6月24日 | 第一試場 | 源頭鎮(zhèn)中心校語文教師 |
平樂中學語文教師 |
特殊教育教師 |
第二試場 | 源頭鎮(zhèn)中心校數(shù)學教師 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中數(shù)學教師 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中計算機教師 |
第三試場 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中語文教師 |
第四試場 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中英語教師 |
平樂中學英語教師 |
第五試場 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中歷史教師 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中政治教師 |
平樂中學政治教師 |
6月25日 | 第一試場 | 平樂中學化學教師 |
平樂中學生物教師 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中物理教師 |
第二試場 | 二塘中學體育教師 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中體育教師 |
第三試場 | 中等職業(yè)技術學校機械制圖教師 |
中等職業(yè)技術學校工藝美術教師 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學美術教師 |
第四試場 | 張家鎮(zhèn)幼兒教師 |
同安鎮(zhèn)幼兒教師 |
㈡面試考官的組成選派 每組考場設考官7人或9人,登分員1人,核分員1人,計時員、監(jiān)督員1人??脊儆芍屑壖耙陨蠈I(yè)技術職稱的一線優(yōu)秀教師組成。 ㈢面試成績計算及擇優(yōu)方法 登分員、核分員在考場監(jiān)督員的監(jiān)督下當場核計各考官評分表,統(tǒng)計填寫在《面試成績匯總表》上并簽名。面試實考成績按各位考官評分結果中去掉一個高分和一個低分后,其余有效分的平均值為考生的后實考成績(計算結果按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位)。經現(xiàn)場監(jiān)督人員核算后,交主考官審核簽字生效。 七、成績公布及進入考核人選的確定 成績公布:每個考場面試結束后, 由面試考務辦工作人員當天公布面試成績。 考核人選確定:按照同一職位考生面試成績從高分至低分1:1比例確定考核人選。如果相同職位招聘數(shù)內末位考生出現(xiàn)面試成績并列時,需增加附加試教測試,附加試教測試成績高分者確定為考核人選。按1:1比例進入面試的考生,面試成績不達70分的,不能進入考核程序,其他考生面試成績不達60分的,不能進入考核程序。 八、領導小組 為了確保面試工作的順利進行,成立2017年度平樂縣中小學教師公開招聘面試工作領導小組,負責本次面試工作的組織實施和其他相關事項的協(xié)調處理工作。 九、面試紀律 ㈠貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,切實加強對這次招聘面試工作的領導,精心組織,周密部署,密切配合,確保面試工作有序開展。 ㈡實行回避制度。所有參與面試工作的考官、命題人員和工作人員,與考生有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系的,應當實行回避。 ㈢嚴格公開招聘紀律,對有下列情形的,須嚴肅處理: ⒈考生偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取面試資格的; ⒉考生在面試過程中作弊的; ⒊面試工作人員指使、縱容他人作弊,或在面試過程中參與作弊的; ⒋面試工作人員故意泄露考試題目的; ⒌違反《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》規(guī)定的其他情形的。 ㈣參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部〔2009〕126號)等相關規(guī)定,考生在面試環(huán)節(jié)中有違紀違規(guī)行為的,情節(jié)嚴重、影響惡劣的,取消面試資格、面試成績無效、五年內不得報考等處理。 ㈤嚴格按公開考試招聘有關政策規(guī)定開展面試工作,自覺接受社會和人民群眾的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為,立即予以糾正,并視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關責任人進行嚴肅處理,觸犯刑律的,由司法機關依法追究刑事責任。 平樂縣教育局
2017年6月16日
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