關(guān)鍵詞： 招教考試

報名時間：自公告發(fā)布之日至2024年4月26日

為加強骨干教師隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）等國家、省和市有關(guān)文件要求，2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)面向全國公開選聘事業(yè)編制骨干教師12人，現(xiàn)公告如下：

一、選聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄；

（三）熱愛教育事業(yè)，品行良好，身心健康；

（四）具有崗位所需的相應(yīng)專業(yè)技能條件，具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位、相應(yīng)獲獎及榮譽稱號；

（五）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，年齡在40周歲以下（1983年4月26日之前出生）；

（六）具有崗位所需的相應(yīng)學(xué)段或以上教師資格證書；

（七）應(yīng)聘人員現(xiàn)為事業(yè)編制（含人員控制總量備案管理）人員。

（八）有下列情形的人員不能應(yīng)聘：

1.因犯罪受到刑事處罰的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

5.被記入事業(yè)單位公開選聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫且記錄期限未滿的；

6.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

青島西海岸新區(qū)教育和體育系統(tǒng)事業(yè)編制及控制總量備案管理教職工不得應(yīng)聘。

二、報名及資格審查

本次選聘采取郵箱報名方式進行。應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)將報名登記表發(fā)送至報名郵箱（xqjtjrsk@126.com）。

報名時間：自公告發(fā)布之日至2024年4月26日。

（一）郵箱報名及初審。每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員下載并完整、如實填寫《2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)骨干教師報名表》（附件2）、2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開招聘骨干教師報名信息一覽表（附件3、EXCEL版），連同報考崗位所需相關(guān)證書材料（見計劃表）的電子稿（PDF版）在規(guī)定的時間內(nèi)打包發(fā)至報名郵箱，郵件主題注明“骨干教師報名表（崗位：XXX，姓名：XXX）”。選聘單位安排專人按照選聘公告公布的條件和要求，對應(yīng)聘人員的證件材料進行資格審查，確定初審結(jié)果（不按規(guī)定注明崗位、姓名發(fā)至郵箱的不予受理）。

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（二）資格審查?，F(xiàn)場資格審查在面試前進行。對應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿選聘工作的全過程。應(yīng)聘人員須按應(yīng)聘崗位條件提交本人相關(guān)證明材料：

1.二代身份證；

2.《2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘骨干教師報名表》；

3.《2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘骨干教師誠信承諾書》；

4.符合選聘崗位條件要求的學(xué)歷和學(xué)位證書（碩士研究生還需提供本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書）；

5.符合選聘崗位條件要求的教師資格證書；

6.符合選聘崗位條件要求的榮譽或獲獎證書；

7.近期免冠彩色1寸照片2張。

應(yīng)聘人員須提交以上材料原件及復(fù)印件（使用A4紙復(fù)印）各一份。如本人不能在規(guī)定時間內(nèi)到現(xiàn)場辦理，經(jīng)選聘單位批準(zhǔn)后，可委托他人攜帶以上證明材料、委托書及委托人和被委托人二代身份證辦理。

選聘單位按照選聘公告公布的選聘條件和要求，對所有報名人員的證件材料進行審查，資格審查合格者根據(jù)報名情況確定進入面試范圍。經(jīng)審查不具備報考條件、材料信息存在問題以及弄虛作假的，一律不予通過資格審查，取消報名資格。應(yīng)聘人員如有隱瞞情況或提供虛假信息、虛假材料，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格，列入社會誠信黑名單，反饋至工作單位，5年內(nèi)不得報考青島西海岸新區(qū)機關(guān)事業(yè)單位。

以上材料均須在2024年4月26日之前取得。現(xiàn)場資格審查具體時間、地點、方式另行通知。

三、考試

考試方式為面試。面試工作在選聘主管機關(guān)監(jiān)督指導(dǎo)下，按照事業(yè)單位公開選聘有關(guān)要求組織實施。

面試采用“模擬講課+答辯”的方式，主要考核崗位所需的基本能力和專業(yè)水平。面試成績采用百分制，并計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試由考官打分，去掉一個最高分和一個最低分后計算平均成績。面試結(jié)束后公布成績并于當(dāng)天在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)進行公示。

面試具體時間及要求通過青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)公開發(fā)布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

四、考察體檢

根據(jù)考試成績，設(shè)置進入考察范圍面試成績合格分?jǐn)?shù)線。

分選聘崗位，按1:1.5比例確定進入考察范圍人員。如1個選聘計劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試成績相同，則加試面試。對考察合格人員，按選聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、心理健康、業(yè)務(wù)能力、工作實績和選聘期間表現(xiàn)等方面情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審?？疾鞎r，在職人員須提交有用人管理權(quán)限的部門（單位）同意報考或同意解約的證明。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。選聘單位按有關(guān)規(guī)定對擬聘用人員組織考察和體檢。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

五、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.xihaian.gov.cn)公示5個工作日。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用合同中約定在青島西海岸新區(qū)的最低服務(wù)年限為5年。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

六、紀(jì)律

公開選聘將實行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照選聘公告、面試方案及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開選聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開選聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

七、有關(guān)說明

（一）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)保持聯(lián)絡(luò)暢通，及時了解選聘網(wǎng)站發(fā)布的選聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。

（二）應(yīng)聘人員填寫報名信息時必須真實、全面、準(zhǔn)確，所學(xué)專業(yè)以學(xué)歷證書為準(zhǔn)。因信息填報不全導(dǎo)致未通過資格審查的，責(zé)任自負。因個人提交報考信息不準(zhǔn)或不符合報名條件的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格。

（三）相同職位按考試成績由高到低進行擇崗，成績相同的抽簽確定。

（四）選聘過程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格。

（五）選聘后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實提供虛假證件的，取消聘用資格。

咨詢電話：0532-88172879。

監(jiān)督電話：0532-88192020。

請在工作日上午9:00-11:30，下午13:30-17:30撥打以上電話。

附件：

1.2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘骨干教師計劃表.xlsx

2.2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘骨干教師報名表.doc

3.2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘骨干教師報名信息一覽表．xlsx

4.2024年青島西海岸新區(qū)中小學(xué)公開選聘骨干教師誠信承諾書.doc

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