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      1. 2024年河南駐馬店確山縣公開引進中小學(xué)優(yōu)秀教師工作方案(20人)

        來源:確山縣人民政府時間:2024-08-05 18:31:24

        關(guān)鍵詞: 招教考試

        • 報名條件
        • 考試指南
        • 歷年考情
        • 選課報班
        專業(yè)老師在線答疑

        現(xiàn)場報名時間:2024年8月12日-13日(8:30-18:00)


        附件下載:確山縣2024年公開引進中小學(xué)優(yōu)秀教師報名表.doc

        一、引進原則

        1.堅持編制空崗補缺的原則。

        2.堅持實際需要、擇優(yōu)聘用的原則。

        3.堅持公開、公平、公正的原則。

        4.堅持與教學(xué)崗位一致或相近的原則。

        二、引進計劃和范圍

        (一)引進計劃。計劃引進中小學(xué)教師20名,其中小學(xué)教師5名,初中教師5名,高中教師10名。

        (二)引進范圍。在縣外從事教育事業(yè)愿意為確山教育服務(wù)的現(xiàn)任在編在崗教師和當(dāng)年服務(wù)期滿的特崗教師(通過調(diào)查了解或函詢所在編制、教育部門認(rèn)定)。

        三、引進條件

        1.年齡在40周歲以下(1984年7月31日以后出生),教齡3年以上(2021年10月1日以前參加工作);

        2.政治思想表現(xiàn)好,年度考核均為合格及以上;同等條件下,年度考核優(yōu)秀者優(yōu)先錄用;

        3.具有中小學(xué)教師專業(yè)技術(shù)職務(wù);

        4.工作能力強、教學(xué)成績突出;同時具備下列條件之一:①近五年獲得的縣級及以上骨干教師、學(xué)科帶頭人或?qū)W術(shù)技術(shù)帶頭人;②近五年獲得縣級優(yōu)質(zhì)課一等獎、二等獎以上表彰;③縣級及以上“教壇新秀”或縣級以上名師;④縣(區(qū))級及以上“名師工作室”、“班主任工作室”主持人;⑤近五年獲得縣級以上教育行政部門單項或綜合表彰;

        5.師德優(yōu)良(提供公安部門出具無違法證明、審查人事檔案查看有無違法違紀(jì)記錄);

        6.引進教師須有相應(yīng)層次及以上的教師資格證并在該學(xué)段工作,須取得普通全日制本科及以上學(xué)歷。

        四、報名與資格審查

        (一)報名時間

        2024年8月12日-13日(8:30-18:00)

        (二)報名地點

        確山縣教育局人事股(確山縣工人文化宮二樓西側(cè))

        (三)攜帶材料

        1.個人簡介;

        2.報名表一式兩份,近期免冠同底1寸照片2張;

        3.轉(zhuǎn)正定級工資表(特崗除外)、身份證、學(xué)歷證書(學(xué)歷認(rèn)證報告復(fù)印件或《教育部電子學(xué)歷注冊備案表》)、教師資格證書、職稱證書、年度考核表,獲獎證書原件及復(fù)印件,公安部門出具的無違法犯罪證明等;

        4.所在學(xué)校及教育主管部門出具的在編在崗證明。

        資格審查工作貫穿引進工作的全過程。

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        五、組織考核

        成立若干考核組,由縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委編辦、縣人社局、縣教育局配合進行考核,以試講微型課的形式進行,對考核測評入圍人員從政治思想、職業(yè)道德、違規(guī)違紀(jì)等方面進行考核,考核不合格者不予聘用。

        六、公示及聘用

        通過組織考核,公示七天。公示期滿無異議者,經(jīng)縣政府審批后,相關(guān)部門按程序提檔,根據(jù)機構(gòu)編制有關(guān)規(guī)定,在現(xiàn)有編制空缺范圍內(nèi),辦理有關(guān)手續(xù)列入編制,原則上按實際崗位需求分配到與原工作學(xué)校性質(zhì)相同(即原在城區(qū)公辦學(xué)校的分配到城區(qū)公辦學(xué)校,原在農(nóng)村學(xué)?;蛎褶k中小學(xué)校的分配到農(nóng)村學(xué)校),且與原聘用學(xué)段相同的學(xué)校工作。

        七、有關(guān)要求

        1.引進優(yōu)秀教師工作是我縣引進人才工作的一項重要措施,事關(guān)教育事業(yè)發(fā)展和社會大局穩(wěn)定,為加強組織領(lǐng)導(dǎo),縣政府成立引進教師工作專班,教育局具體負(fù)責(zé)教師引進工作。

        2.引進過程要嚴(yán)格按原則辦事、按程序操作,實行陽光作業(yè),廣泛接受群眾監(jiān)督,確保公開公正。

        3.縣紀(jì)委監(jiān)委、縣委編辦、縣人社局、縣財政局、縣教育局等部門要密切配合,充分發(fā)揮職能作用,確保教師引進工作順利進行。

        4.對在組織考核過程中弄虛作假,或不服從分配安排的教師一律不得錄用。

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