關(guān)鍵詞： 招教考試

按照《巴彥淖爾市教育系統(tǒng)2025年中小學(xué)教師公開招聘公告》相關(guān)要求，現(xiàn)就五原縣2025年中小學(xué)教師公開招聘面試相關(guān)事宜公告如下：

一、時間地點

（一）面試時間

2025年2月22日（星期六）（參加面試的應(yīng)聘人員請于上午7:00準(zhǔn)時報到），時間一天。

（二）面試地點

五原縣第四中學(xué)（小學(xué)部教學(xué)樓）（五原縣隆興昌鎮(zhèn)團(tuán)結(jié)西路）。

二、面試對象

面試對象為五原縣2025年中小學(xué)教師公開招聘資格復(fù)審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員。

三、面試方式

面試采取試講加技能測試方式進(jìn)行（其中：音樂、美術(shù)、體育崗位試講加技能測試；試講占60%、技能測試占40%計算分值；其他崗位采取試講方式進(jìn)行）。面試滿分為100分，主要考察應(yīng)聘人員儀態(tài)、教態(tài)及組織教學(xué)能力、口語表達(dá)能力、分析處理教材能力、把握授課內(nèi)容及應(yīng)變能力等。

（一）體育、美術(shù)、音樂崗位采取“試講+技能測試”的方式進(jìn)行，滿分100分（試講60%+技能測試40%）。

1.音樂崗位試講10分鐘（面對評委無學(xué)生、無多媒體設(shè)備），技能測試5分鐘，測試類別共三項，分別為規(guī)定曲目的電子琴彈奏、清唱、自編舞蹈，應(yīng)聘人員任選其中兩項。試講和技能測試在試場內(nèi)一并進(jìn)行。

2.美術(shù)崗位試講10分鐘（面對評委無學(xué)生、無多媒體設(shè)備），技能測試內(nèi)容為按命制主題統(tǒng)一集中進(jìn)行30分鐘繪畫水平測試。

3.體育崗位試講10分鐘（面對評委無學(xué)生、無多媒體設(shè)備），統(tǒng)一舉行室外技能測試，測試內(nèi)容為以下二類共六項，每一類只能選擇一項?？忌殢牧椫羞x兩項進(jìn)行測試。賦分辦法參照《內(nèi)蒙古自治區(qū)2024年普通高等學(xué)校招生體育統(tǒng)考評分標(biāo)準(zhǔn)》和體育專業(yè)特點逐項賦分。

第一類：100米、立定三級跳遠(yuǎn)、鉛球。（任選一項）

第二類：籃球、排球、足球。（任選一項）

報考高中排球崗位考生排球為必測項，報考初中足球崗位考生足球為必測項。

（二）其他學(xué)科類崗位。

采取“試講”的方式進(jìn)行，試講時長10分鐘（面對評委無學(xué)生、無多媒體設(shè)備）。

四、面試程序

（一）報考體育、美術(shù)、音樂崗位

1.候考室抽簽確定面試順序；

2.備課室獨立備課30分鐘，教材及稿紙由考點提供；

3.音樂崗位試講時間不超過10分鐘，技能測試不超過5分鐘，在對應(yīng)考場內(nèi)一并進(jìn)行；

4.美術(shù)崗位試講時間不超過10分鐘，技能測試提前統(tǒng)一進(jìn)行，測試時間30分鐘；

5.體育崗位試講10分鐘，技能測試統(tǒng)一按體育測試辦法依次在室外完成；

6.考生在候分室等待《成績確認(rèn)單》；

7.面試成績以《成績確認(rèn)單》形式向考生公布，考生確認(rèn)簽字，離開考點。

（二）報考其他學(xué)科類崗位

1.候考室抽簽確定面試順序；

2.備課室獨立備課30分鐘，教材及稿紙由考點提供；

3.試講時間不超過10分鐘；

4.考生在候分室等待《成績確認(rèn)單》；

5.面試成績以《成績確認(rèn)單》形式向考生公布，考生確認(rèn)簽字，離開考點。

五、注意事項及要求

（一）參加面試的應(yīng)聘人員按規(guī)定時間（上午7:00）到達(dá)指定地點參加面試，超過指定報到時間30分鐘仍未到場的應(yīng)聘人員視為放棄本次面試。

（二）參加面試的應(yīng)聘人員須攜帶以下材料方可進(jìn)入考點。

1.有效期內(nèi)的二代居民身份證；

2.筆試準(zhǔn)考證或《報名登記表》；

（三）除參加面試的應(yīng)聘人員外，其他與考試無關(guān)人員一律不得進(jìn)入考點。面試人員進(jìn)入考點后實行封閉管理，需聽從工作人員安排，將手機(jī)（關(guān)機(jī)）、電子產(chǎn)品及非考試物品存放到物品暫放處交工作人員集中管理；嚴(yán)禁私藏、攜帶和使用任何通信工具和電子存儲記憶錄放設(shè)備。

（四）應(yīng)聘人員不得穿帶有標(biāo)志性服裝進(jìn)入考場，不得著領(lǐng)夾、領(lǐng)帶、胸針等明顯標(biāo)志物。

（五）應(yīng)聘人員面試時，不得透露本人姓名或其他個人信息。試講教材、教案用紙等由考點統(tǒng)一提供，試講時不提供多媒體設(shè)備。

（六）面試過程全程錄像錄音，面試相關(guān)材料及影像資料等保存一年。

（七）考試總成績的計算：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。面試合格的應(yīng)聘人員按照每個崗位應(yīng)聘人員總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數(shù)，最終確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢與考察范圍的人員最后一名總成績出現(xiàn)并列并超出該崗位實際招聘計劃數(shù)的，并列人員以面試成績高低排序，等額確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人選；面試成績也相同的進(jìn)行加試，加試采取答辯形式，相關(guān)事宜另行通知，按成績高低排序，等額確定進(jìn)入體檢與考察范圍的人選。此次面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分，未達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（八）面試統(tǒng)一使用國家通用語言文字；英語等語言類學(xué)科的教師崗位應(yīng)聘人員應(yīng)使用國家通用語言文字和相應(yīng)語言文字作答。對不按要求作答的，按零分處理。

（九）應(yīng)聘人員嚴(yán)格遵守《考試注意事項及紀(jì)律》，如有違規(guī)違紀(jì)行為按照有關(guān)考試規(guī)定處理，一律取消其面試資格或面試成績。請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注巴彥淖爾市教育局門戶網(wǎng)站（http://jyj.bynr.gov.cn/），及時獲取相關(guān)信息。

五原縣教育局

2025年2月17日

2025年教師招聘官方微信客服

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