關(guān)鍵詞： 招教考試

備考推薦：2018年山東教師招聘考試協(xié)議班

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根據(jù)《青島市事業(yè)單位公開招聘考試工作規(guī)程（試行）》和《2018年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校公開招聘聘用制教師簡章》的有關(guān)要求，現(xiàn)就2018年嶗山區(qū)中小學(xué)校公開招聘聘用制教師制定面試方案如下：

一、面試對象

嶗山區(qū)中小學(xué)校聘用制教師崗位公開招聘14個(gè)崗位共40人，采取先筆試后面試方式。參加全市統(tǒng)一組織的筆試，從高分到低分按照招聘人數(shù)1:3或1：5的比例，經(jīng)現(xiàn)場資格審查后確定進(jìn)入面試人選。若達(dá)不到規(guī)定比例的按實(shí)有人數(shù)確定，但進(jìn)入考核體檢范圍人員面試成績不得低于60分。

二、面試內(nèi)容

根據(jù)招聘崗位的需求和特點(diǎn)，面試主要測試考生的基本素質(zhì)和能力，主要包括：綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)應(yīng)用能力、語言表達(dá)能力、自我認(rèn)知能力和儀容儀表等。

三、面試方法和程序

面試采用“說課+答辯”和“說課+專業(yè)技能測試”兩種方法。其中報(bào)考語文、數(shù)學(xué)、生物、歷史、科學(xué)教師崗位的面試采用“說課+答辯”的方法；報(bào)考體育、美術(shù)、音樂、英語教師崗位的，面試采用“說課+專業(yè)技能測試”的方法，專業(yè)技能測試內(nèi)容根據(jù)專業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。英語專業(yè)技能測試和說課同時(shí)進(jìn)行，其他專業(yè)先進(jìn)行說課后進(jìn)行專業(yè)技能測試。

考生持身份證、筆試準(zhǔn)考證按要求到面試指定地點(diǎn)參加由嶗山區(qū)人力資源社會(huì)保障局和嶗山區(qū)教育體育局組織的面試。

經(jīng)審核確認(rèn)后，考生按現(xiàn)場抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。面試結(jié)束，考生退出考場。

面試的備課時(shí)間為20分鐘，報(bào)考語文、數(shù)學(xué)、生物、歷史、科學(xué)教師崗位的面試包括說課和答辯兩部分，時(shí)間共計(jì)15分鐘，其中說課10分鐘，答辯5分鐘。報(bào)考體育、美術(shù)、音樂、英語教師崗位的面試包括說課和專業(yè)技能測試兩部分，說課時(shí)間10分鐘，專業(yè)技能測試時(shí)間根據(jù)專業(yè)崗位確定,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成。

四、面試時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間、地點(diǎn)將在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)（http://image.laoshan.gov.cn）上向考生公布。

五、面試成績評(píng)定及計(jì)算

（一）采取“說課+答辯”方法面試的崗位

面試采取百分制，其中說課成績占80%，答辯成績占20%。由7名專家組成的考官組現(xiàn)場打分，在去掉一個(gè)高分和一個(gè)低分后取其他得分平均值計(jì)算每位考生成績。面試成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

（二）采取“說課+專業(yè)技能測試”方法面試的崗位

面試采取百分制，其中說課成績占60%，專業(yè)技能測試成績占40%。由7名專家組成的考官組現(xiàn)場打分，在去掉一個(gè)高分和一個(gè)低分后取其他得分平均值計(jì)算每位考生考試成績。面試成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

面試成績在每場面試結(jié)束后當(dāng)場向考生公布，并于當(dāng)天在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站（http://image.laoshan.gov.cn）公布。

六、有關(guān)說明

（一）考生攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證參加面試。超過規(guī)定時(shí)間未報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。

（二）考生自行準(zhǔn)備圓珠筆或簽字筆。

（三）考生自行準(zhǔn)備飲用水和午餐。

（四）未盡事宜按《2018年青島市嶗山區(qū)中小學(xué)校公開招聘聘用制教師簡章》規(guī)定執(zhí)行。

招聘單位聯(lián)系電話：88996082

招聘單位監(jiān)督電話：88998671

嶗山區(qū)教育體育局

2018年4月10日

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