關(guān)鍵詞: 招教考試
一、報考條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
(二)熱愛教育事業(yè),具備良好的思想品德和職業(yè)道德,身心健康;
(三)專業(yè)對口,所學(xué)專業(yè)符合崗位學(xué)科要求;
(四)提供所在高校的推薦表(含成績證明);
(五)具有相應(yīng)教師資格證書或相應(yīng)的普通話水平測試等級合格證書和教育學(xué)、心理學(xué)合格證書或教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明(職業(yè)學(xué)校專業(yè)課崗位和普通中小學(xué)的足球崗位暫不要求);
二、招聘對象:
1、北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、西南大學(xué)、東北師范大學(xué)和陜西師范大學(xué)等教育部直屬師范院校2015屆全日制普通教育本科優(yōu)秀畢業(yè)生,年齡25周歲以下(1990年7月1日后出生,含7月1日)。普通中小學(xué)的足球崗位可適當放寬。
2、教育部直屬高校2015屆全日制普通教育碩士研究生及以上優(yōu)秀畢業(yè)生。碩士研究生年齡30周歲以下(1985年7月1日后出生,含7月1日)。
3、職業(yè)學(xué)校專業(yè)課部分崗位和普通中小學(xué)的足球崗位根據(jù)專業(yè)需要,面向其他教育部直屬院校及部分特殊專業(yè)技能院校招聘2015屆本科及以上學(xué)歷優(yōu)秀畢業(yè)生。
三、招聘范圍
本次招聘單位、招聘學(xué)科、招聘人數(shù)見附件。
四、招聘時間、地點
時間:2014年12月16日上午9:00,
地點:東北師范大學(xué)(北苑餐廳學(xué)生就業(yè)處3樓A15室)
符合招聘條件的畢業(yè)生可就近到校園招聘地點(發(fā)布會現(xiàn)場)應(yīng)聘。
職業(yè)學(xué)校專業(yè)課部分崗位招聘時間以學(xué)校通知為準。
五、招聘程序
(一)在教育部直屬相關(guān)師范院校發(fā)布招聘簡章
(二)組織報名:應(yīng)聘者(在發(fā)布會現(xiàn)場)遞交簡歷,并出示以下材料原件、繳交其復(fù)印件:身份證、就業(yè)推薦表、在校成績證明。
(三)資格審核:招聘單位審核應(yīng)聘者的資格條件,通知筆試、面試時間和地點。
(四)考試:通過資格審核者參加現(xiàn)場考試。考試采用筆試與專家面試相結(jié)合??偡?00分,其中筆試占30%,面試占70%。
1、筆試
筆試內(nèi)容為本專業(yè)教學(xué)設(shè)計和專業(yè)素養(yǎng)。筆試成績滿分為100分,60分合格,不合格者取消招聘資格且不參與其他場次的現(xiàn)場招聘。筆試成績以30%計入綜合總分。
筆試成績合格的,從高分到低分,按招聘崗位計劃數(shù)的1:3推薦參加面試,少于1:3的以實際人數(shù)參加面試。
2、面試
普通中小學(xué)的面試考核采用片段教學(xué)、結(jié)構(gòu)化面試等形式;職業(yè)學(xué)校專業(yè)課面試考核采用現(xiàn)場制作、模擬操作、結(jié)構(gòu)化面試等形式。
體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、通用技術(shù)加試專業(yè)技能,重點考核應(yīng)聘者的專業(yè)能力。技能測試滿分為100分,60分合格,不合格者取消招聘資格且不參與其他場次的現(xiàn)場招聘。技能測試成績占面試的50%。
面試滿分100分,60分合格。面試成績以70%計入綜合總分。
3、簽約
從高分到低分按崗位招聘人數(shù)確定簽約人選、簽定三方就業(yè)協(xié)議書,簽約人員名單在招聘高校公示7個工作日。
公示結(jié)果不影響聘用的(無異議者),2015年8月辦理畢業(yè)生報到和就業(yè)手續(xù),并依據(jù)《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》簽訂聘用合同,納入合同管理。
六、其它事項
(一)簽約人員報到時應(yīng)提供教師資格證書或提供相應(yīng)的普通話水平測試等級合格證書和教育學(xué)、心理學(xué)合格證書或教育部教師資格考試中心頒發(fā)的教師資格考試合格證明(職業(yè)學(xué)校專業(yè)課崗位的暫不要求)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書,2015年8月31日前仍未取得以上證書的簽約人員,不予聘用。
2015年8月16日-19日,已簽約人員無故未前往應(yīng)聘單位辦理報到手續(xù)的視為自動放棄。
(二)簽約人員體檢參照《福建省教師資格證體檢標準》,體檢費用個人自理。體檢不合格者不予聘用。
(三)本次聘用人員按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期,試用期包括在合同約定的聘用期內(nèi),試用期滿考核不合格的予以解聘。
(四)聘用人員養(yǎng)老保險執(zhí)行《廈門市人民政府關(guān)于印發(fā)廈門市事業(yè)單位職工基本養(yǎng)老保險試行辦法的通知》(廈府〔2004〕178號)文件規(guī)定。
(五)根據(jù)《福建省人民政府關(guān)于進一步加強中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的意見》(閩政文[2008]344號)、《廈門市人民政府關(guān)于進一步加強中小學(xué)教師隊伍建設(shè)的意見》(廈府[2009]170號)和《福建省教育廳、福建省公務(wù)員局、中共福建省委機構(gòu)編制委員會辦公室關(guān)于推進縣域內(nèi)義務(wù)教育學(xué)校教師校際交流試點工作的指導(dǎo)意見》(閩教人[2011]48號)文件精神,本次聘用教師,在同一所學(xué)校工作滿6年列為區(qū)域校際交流對象,每年交流人數(shù)要達到應(yīng)交流人數(shù)的10%以上。
(六)本次公開招聘工作由中共廈門市委教育紀工委實施監(jiān)督。
上述規(guī)定僅適用于本次公開招聘工作,并由廈門市教育局負責解釋。
附件:/UpFile/廈門市教育局2015年赴高校招聘計劃.xls
廈門市教育局
2014年12月8日
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