關(guān)鍵詞： 教師資格證

• *備考沒方向？
• *考試時間不清楚？
• *成績看不懂？
• *考試內(nèi)容沒有掌握？
• *拿證之后何去何從？
• *別人上岸也這么難？

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1．結(jié)構(gòu)化面試

結(jié)構(gòu)化面試具有試題固定、程序嚴(yán)謹(jǐn)、評分統(tǒng)一等特點(diǎn)。從實(shí)踐來看，結(jié)構(gòu)化面試的測量信度、效度都比較高，比較適合規(guī)模較大、組織規(guī)范性較強(qiáng)的錄用面試。因此，結(jié)構(gòu)化面試已經(jīng)成為錄用面試的基本方法。

在結(jié)構(gòu)化面試中，考官的人數(shù)須在 2 人以上，通常由 3 ～ 5 名考官組成面試小組?？脊?/span>的組成一般也不是隨意決定的，而是根據(jù)擬任職位的需要，按專業(yè)、職務(wù)乃至年齡、性別等進(jìn)行科學(xué)配置，其中有一名考官為組長，多由他來主導(dǎo)整個面試的過程。在教師資格面試考試中，結(jié)構(gòu)化面試一般為 2 道題，回答時間 5 分鐘，主要包含教育學(xué)、心理學(xué)、相關(guān)的教學(xué)理論知識、課堂教學(xué)相關(guān)的專業(yè)實(shí)踐知識和教師職業(yè)素養(yǎng)等方面的內(nèi)容。通過這些問題來考查考生在職業(yè)認(rèn)知、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語表達(dá)、思維品質(zhì)、教學(xué)設(shè)計、教學(xué)實(shí)施和教學(xué)評價八個方面的基本素養(yǎng)。

2．展示（模擬試教）

模擬試教是在有限的時間內(nèi)，從口頭語言、形體語言和各種教學(xué)技能等層面來考查被面試者的綜合能力與教學(xué)技能技巧。教師資格面試中的模擬試教，會從題庫中抽取 2 道試題，考生任選其中 1 題進(jìn)行試教，試教時間不超過 10 ～ 12 分鐘。

3．答辯

答辯又稱非結(jié)構(gòu)化面試，就是沒有既定的模式、框架和程序，主考官可以“隨意”向被測者提出問題。對被測者而言，答辯也是無固定答題標(biāo)準(zhǔn)的面試形式，主考官提問的內(nèi)容和順序都取決于其自身的興趣和現(xiàn)場應(yīng)試者的回答。答辯的目的是考官全方位、多角度地考查考生是否具備一名優(yōu)秀的幼兒園教師的資格。答辯主要是對考生試講情況的追問，所以，與“結(jié)構(gòu)化”相比，更具靈活性和隨機(jī)性。很多看似簡單的提問實(shí)則暗含很多信息，從而給予考生一個比較全面、客觀的評價。在教師資格證面試考核中，通常來講，考官會提 1 個問題，答題時間在 2 ～ 3 分鐘，但也不排除考官不對考生提問或提多個問題的可能。因此考生只需做好心理準(zhǔn)備，心態(tài)平穩(wěn)，如實(shí)回答即可。

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