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      1. 2020年教師資格證考試:考前30分學(xué)生學(xué)習(xí)看考點

        來源:招教網(wǎng)時間:2020-10-28 15:41:45責(zé)任編輯:shizhenzhen

        關(guān)鍵詞: 教師資格證

        • *備考沒方向?
        • *考試時間不清楚?
        • *成績看不懂?
        • *考試內(nèi)容沒有掌握?
        • *拿證之后何去何從?
        • *別人上岸也這么難?

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        考點1、學(xué)習(xí)動機(jī)的功能

        (1)激發(fā)功能;(2)指向功能;(3)維持和調(diào)節(jié)功能(強(qiáng)化功能)。

        考點2、學(xué)習(xí)動機(jī)的分類

        (1)根據(jù)動機(jī)產(chǎn)生的誘因來源:內(nèi)部學(xué)習(xí)動機(jī)(對活動本身興趣)和外部學(xué)習(xí)動機(jī)(學(xué)習(xí)活動以外)。

        (2)根據(jù)學(xué)習(xí)動機(jī)的社會意義:高尚的學(xué)習(xí)動機(jī)和低級的學(xué)習(xí)動機(jī)。

        (3)根據(jù)學(xué)習(xí)動機(jī)起作用時間的長短:近景的直接性學(xué)習(xí)動機(jī)和遠(yuǎn)景的間接性學(xué)習(xí)動機(jī)。

        (4)按動機(jī)在活動中作用的大?。褐鲗?dǎo)性學(xué)習(xí)動機(jī)和輔助性學(xué)習(xí)動機(jī)。

        (5)根據(jù)學(xué)校情境中的學(xué)業(yè)成就動機(jī)(奧蘇貝爾):認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力(為了知識及解決問題)、自我提高內(nèi)驅(qū)力(為了地位和威望)和附屬內(nèi)驅(qū)力(為了贊賞或認(rèn)可)。

        考點3、“耶克斯—多德森定律”

        “耶克斯—多德森定律”表明,動機(jī)不足或過分強(qiáng)烈都會影響學(xué)習(xí)效果。

        第一,動機(jī)的佳水平隨著任務(wù)性質(zhì)的不同而不同。在比較容易的任務(wù)中,行為效果(工作效率)隨著動機(jī)的提高而上升;隨著任務(wù)難度的增加,動機(jī)的佳水平有逐漸下降的趨勢。第二,一般來講,佳水平為中等強(qiáng)度的動機(jī)。第三,動機(jī)水平與行為效果呈倒U型曲線。

        考點4、成敗歸因理論(韋納)

        考點5、自我效能感理論(班杜拉)

        自我效能感:人對自己能否成功從事某一成就行為的主觀判斷。

        影響自我效能感的因素:(1)個人自身行為的成敗經(jīng)驗;(2)替代經(jīng)驗;(3)言語暗示;(4)情緒喚醒。

        考點6、學(xué)習(xí)遷移的類型

        (1)根據(jù)遷移的性質(zhì)和結(jié)果:正遷移(促進(jìn))、負(fù)遷移(阻礙)和零遷移。

        (2)根據(jù)遷移發(fā)生的方向:順向遷移(先學(xué)對后學(xué))和逆向遷移(后學(xué)對先學(xué))。

        (3)根據(jù)遷移內(nèi)容的抽象和概括水平不同:水平遷移和垂直遷移。

        (4)根據(jù)遷移內(nèi)容的不同:一般遷移(原理、原則和態(tài)度的應(yīng)用)和具體遷移(要素重組移用)。

        (5)根據(jù)遷移過程中所需的內(nèi)在心理機(jī)制的不同:同化性遷移(不改變原有認(rèn)知結(jié)構(gòu))、順應(yīng)性遷移(調(diào)整原有認(rèn)知結(jié)構(gòu))和重組性遷移(重組要素并調(diào)整關(guān)系)。

        考點7、學(xué)習(xí)遷移理論

        (1)早期的遷移理論:①沃爾夫的形式訓(xùn)練說;②桑代克的共同要素說;③賈德的概括化理論(水下?lián)舭袑嶒灒?;④苛勒的關(guān)系轉(zhuǎn)換理論(小雞覓食實驗)。

        (2)當(dāng)代的遷移理論:①認(rèn)知結(jié)構(gòu)遷移理論;②情境性理論。

        考點8、學(xué)習(xí)策略的分類

        (1)認(rèn)知策略:①復(fù)述策略;②精細(xì)加工策略(如記憶術(shù));③組織策略(歸類、綱要)。

        (2)元認(rèn)知策略:①計劃策略;②監(jiān)控策略;③調(diào)節(jié)策略。

        (3)資源管理策略:①時間管理策略;②環(huán)境管理策略;③努力管理策略;④學(xué)業(yè)求助策略。

        考點9、行為主義學(xué)習(xí)理論

        (1)巴甫洛夫的經(jīng)典性條件反射理論:①泛化:機(jī)體對與條件刺激相似的刺激做出條件反應(yīng)。②分化:只對條件刺激做出條件反應(yīng),而對其他相似刺激不做反應(yīng)。

        (2)桑代克的聯(lián)結(jié)-試誤說:學(xué)習(xí)三律:準(zhǔn)備律、練習(xí)律、效果律。

        (3)斯金納的操作性條件作用理論:①強(qiáng)化:分為正強(qiáng)化(通過呈現(xiàn)想要的愉快刺激來增強(qiáng)反應(yīng)頻率)、負(fù)強(qiáng)化(通過消除或中止厭惡、不愉快刺激來增強(qiáng)反應(yīng)頻率)。②懲罰:當(dāng)有機(jī)體做出某種反應(yīng)以后,呈現(xiàn)一個厭惡刺激,以消除或抑制此反應(yīng)的過程。③消退:條件刺激形成以后,如果得不到強(qiáng)化,條件反應(yīng)會逐漸減弱,直至消失的現(xiàn)象。

        (4)班杜拉的社會學(xué)習(xí)理論:①學(xué)習(xí)的實質(zhì):觀察學(xué)習(xí)。②對強(qiáng)化的重新解釋:直接強(qiáng)化、替代強(qiáng)化(因看到榜樣的行為被強(qiáng)化而受到強(qiáng)化)、自我強(qiáng)化。

        考點10、練習(xí)曲線特點

        (1)開始進(jìn)步快;(2)中間有一個明顯的、暫時的停頓期,即高原期。通常把學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)一段時間的學(xué)習(xí)成績和學(xué)習(xí)效率停滯不前,甚至學(xué)過的知識感覺模糊的現(xiàn)象,稱為“高原現(xiàn)象”;(3)后期進(jìn)步較慢;(4)總趨勢是進(jìn)步的,但有時出現(xiàn)暫時的退步。


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