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      1. 【每日一練】2025年特崗教師招聘考試(2月24日)

        時(shí)間:2025-02-24 10:12:01責(zé)任編輯:zz146

        關(guān)鍵詞: 特崗教師 2025

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        1.恩格斯指出:社會(huì)一旦有技術(shù)上的需要,這種需要就會(huì)比十所大學(xué)更能把科學(xué)推向前進(jìn)。整個(gè)流體靜力學(xué)就是由于16世紀(jì)和17世紀(jì)意大利治理山區(qū)河流的需要而產(chǎn)生的。這說明(

        A.實(shí)踐是認(rèn)識(shí)的目的和歸宿 B.實(shí)踐是檢驗(yàn)認(rèn)識(shí)的唯一標(biāo)準(zhǔn)

        C.所有科學(xué)的成果都直接來源于實(shí)踐的需要 D.實(shí)踐是認(rèn)識(shí)發(fā)展的動(dòng)力

        2.李某提出一項(xiàng)行政許可申請(qǐng),鄉(xiāng)政府審核后報(bào)縣政府審批,李某對(duì)批件具體內(nèi)容不滿意。下列選項(xiàng)正確的是(

        A.李某申請(qǐng)行政復(fù)議,復(fù)議機(jī)關(guān)為縣政府

        B.李某必須先行政復(fù)議,方能提出行政訴訟

        C.李某提出行政訴訟應(yīng)當(dāng)由當(dāng)?shù)刂屑?jí)人民法院管轄

        D.李某提出行政訴訟,縣政府為被告,鄉(xiāng)政府為第三人

        3.實(shí)踐對(duì)認(rèn)識(shí)的決定作用不包括(

        A.實(shí)踐是認(rèn)識(shí)的來源 B.實(shí)踐是認(rèn)識(shí)發(fā)展的動(dòng)力

        C.實(shí)踐是認(rèn)識(shí)的目的 D.實(shí)踐是獲得認(rèn)識(shí)的唯一途徑

        4.趙某大學(xué)畢業(yè)后,應(yīng)聘了一家保險(xiǎn)公司的法務(wù)崗,并簽訂為期兩年的勞動(dòng)合同。根據(jù)規(guī)定,其試用期應(yīng)不超過(

        A.一個(gè)月 B.二個(gè)月 C.三個(gè)月 D.六個(gè)月








        答案解析

        1.D【解析】實(shí)踐的發(fā)展不斷為認(rèn)識(shí)提出新課題,推動(dòng)著認(rèn)識(shí)向前發(fā)展。實(shí)踐是認(rèn)識(shí)發(fā)展的動(dòng)力。故選D。

        2.C【解析】我國《行政復(fù)議法》第十三條規(guī)定:“對(duì)地方各級(jí)人民政府的具體行政行為不服的,向上一級(jí)地方人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議?!崩钅硨?duì)縣政府的行為不服,應(yīng)當(dāng)向縣政府的上一級(jí)市政府申請(qǐng)行政復(fù)議,A項(xiàng)錯(cuò)誤。我國《行政訴訟法》第四十四條規(guī)定:“對(duì)屬于人民法院受案范圍的行政案件,公民、法人或者其他組織可以先向行政機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)議,對(duì)復(fù)議決定不服的,再向人民法院提起訴訟;也可以直接向人民法院提起訴訟。”李某無須先行政復(fù)議,可以直接提起行政訴訟,B項(xiàng)錯(cuò)誤。我國《行政訴訟法》第十五條規(guī)定:“中級(jí)人民法院管轄下列第一審行政案件:(一)對(duì)國務(wù)院部門或者縣級(jí)以上地方人民政府所作的行政行為提起訴訟的案件;(二)海關(guān)處理的案件;(三)本轄區(qū)內(nèi)重大、復(fù)雜的案件;(四)其他法律規(guī)定由中級(jí)人民法院管轄的案件。”縣政府的行政行為符合中級(jí)人民法院管轄的第一審案件情形,C項(xiàng)正確。我國《行政訴訟法》第二十九條規(guī)定:“公民、法人或者其他組織同被訴行政行為有利害關(guān)系但沒有提起訴訟,或者同案件處理結(jié)果有利害關(guān)系的,可以作為第三人申請(qǐng)參加訴訟,或者由人民法院通知參加訴訟?!毙姓V訟第三人一般是原告、被告之外的行政相對(duì)人。鄉(xiāng)政府不是行政相對(duì)人,和被訴訟行為無利害關(guān)系,所以不應(yīng)當(dāng)作為行政訴訟第三人,D項(xiàng)錯(cuò)誤。故選C。

        3.D【解析】人們獲得認(rèn)識(shí)的途徑是多方面的,通過親身實(shí)踐獲得的認(rèn)識(shí)是直接經(jīng)驗(yàn),通過讀書等渠道學(xué)習(xí)到的他人實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)是間接經(jīng)驗(yàn),間接經(jīng)驗(yàn)也是人們獲得認(rèn)識(shí)的重要途徑。人的時(shí)間、精力是有限的,每次都親自實(shí)踐獲得認(rèn)識(shí)是不必要的,也是不可能的。故選D。

        4.B【解析】我國《勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定:“勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的,試用期不得超過一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個(gè)月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過六個(gè)月。”故選B。




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